为深化党建片区“问题共解、资源共享、服务共推”平台协作，发挥党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的作用，区级机关党建第一片区深入挖掘党建工作与各片区单位主责主业的结合点，积极打造“‘廉盟’排头兵”片区党建项目，通过联手宣讲、联组学习、联合调研、联办活动等方式，推动片区单位的广大党员在学纪知纪明纪上带好头，在遵纪守纪上作表率。

　　一是联手宣讲，凝聚先锋合力

　　整合片区单位在纪法宣传方面的资源，汇聚区纪委监委“清风宣传”先锋队、区法院“普法先锋队”等党员先锋队作用，在全区开展点单式纪法宣讲服务。坚持“单位想听什么就点什么，宣讲活动就讲什么”的原则，根据各单位的实际需求，广泛开展新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党纪国法的宣传教育活动，以讲带学，推动纪法教育常态化，积极营造风清气正、干事创业的良好氛围。今年以来，为全区机关党员干部累计开展宣讲66场次，覆盖党员干部4000余人次。

　　二是联组学习，增强教育实效

　　依托区法院、区总工会等成员单位的案例资源，开展正反典型案例联组学习。强化正面典型示范引领作用，组织参观宝山劳模工匠风采馆，聆听“劳模工匠说”先进事迹，引导党员干部向先进学习，见贤思齐，发扬正气、弘扬新风。邀请劳模现身说法，就如何做好群众工作作专题报告，通过劳模的亲身经历，引导党员干部进一步把握好新形势下群众工作的特点和规律，深入实际躬身实践，不断增进群众感情、把准群众脉搏、精准服务群众。发挥反面典型警示教育作用，组织旁听张某职务犯罪案件庭审，近距离感受真实法庭，用“身边事”教育“身边人”，引导党员以案为鉴、反躬自省，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

　　三是联合调研，强化思想之基

　　借助片区单位统计调查队的专业特长，在片区单位中开展党员干部思想状况问卷调研，并进一步扩大“‘廉盟’排头兵”项目的辐射作用，主动跨前服务全区机关单位，在区级机关系统内开展党员干部思想动态调研。通过科学组织设计问卷、广泛开展调查、统计汇总相关数据，对区级机关205个在职党支部、3274名在职党员干部的思想状况进行统计分析，形成《宝山区区级机关党员思想状况调查报告》，对53家区级机关逐一反馈重点数据情况，深入分析问卷结果，指出需关注的问题与风险，为提高党员思想政治工作水平、加强党员干部队伍建设提供数据支撑。

　　四是联办活动，巩固学习成果

　　为进一步检验党员日常学习成效，区纪委监委结合党纪学习教育，在“滨江清风”公众号开设党纪知识在线自测的基础上，联合片区单位举办片区党纪知识竞赛，各单位参赛队员凭借扎实的理论素养和默契的团队配合，比脑力、拼速度，沉稳应战，展现出比学赶超、昂扬向上的精神面貌。通过以赛促教、以赛促学、以赛促干，促进片区党员干部把遵规守纪刻印在心，内化为行，始终做到忠诚干净担当。

　　区级机关党建第一片区基于“‘廉盟’排头兵”项目的有效实践，不断完善互通、互促、互补的片区党建模式，凝聚片区单位的清廉合力，形成一套可复制、可推广的清廉机关片区联建工作机制，推动片区乃至全区机关党员干部不断强化遵规守纪氛围、正反典型教育、思想政治工作和党纪学习教育实效，为宝山“一地两区”建设贡献力量。